Pessoa Analista de negócios e projetos de TI – Desenvolvedora FullStack (Afirmativa para mulheres) – Volkswagen

Titulo da Vaga: Pessoa Analista de negócios e projetos de TI – Desenvolvedora FullStack (Afirmativa para mulheres)

Localização: Curitiba – PR

Descrição da Vaga: Descrição da vagaAtuação na equipe do Competente Center responsável pelo suporte global ao Sistema de Gerenciamento e Controle de Produção (FIS) para 16 fábricas de diferentes marcas do grupo VW, atuando com foco no suporte e manutenção de soluções digitais baseadas em node-red, javascript, next e react. Atuação no atendimento as áreas de negócios para resolução de incidentes, requisições de mudança e consultoria em adaptação de sistema para atendimento de processos de Manufatura, Qualidade e Logistica. Atuação no desenvolvimento de sistemas para atendimento de necessidades da operação FIS-CC e também de novas soluções para áreas de negócio.Responsabilidades e atribuições

• Sustentação de soluções digitais voltadas para ambiente de chão de fábrica;
• Analise de incidentes de baixa e alta criticidade visando restablecer o correto funcionamento do sistema;
• Analise de ticket de problemas visando a identificação de causa raiz para incidentes e solução definitiva;
• Consultoria para areas de negócios visando adequar o ambiente sistemico para atendimento às necessidades da area , podendo ou não implicar no desenvolvimento de novos sistemas;
• Realização de estudos e testes para aprovação de conceitos/novas funcionalidades/soluções;
• Criação de documentação para suporte a processos e atendimento a boas práticas de governança;
• Documentção técnica descrevendo requisitos funcionais e não-funcionais;
• Desenvolvimento de treinamentos e documentação, incluindo aplicação para usuários;
• Desenvolvimento de soluções com as tecnologias: Node/JS, Node-RED, JavaScript, Next, React;
• Conhecimento no uso de ferramentas de versionamento de código “GIT”;
• Analisar logs do sistema operacional e banco de dados;
• Elaborar e executar queries usando SQL;
• Experiência com processos de produção é diferencial;
• Experiência no desenvolvimento de soluções baseadas em NODE/JS;
• Conhecimentos de banco de dados(desejável DB2).

Requisitos e qualificações

• Inglês avançado é mandatório;
• Formação em Tecnologia da Informação; Engenharia; Ciência da Computação; Sistemas de Informação;
• Proficiência pleno e sênior em

para desenvolvimento de backend, incluindo a criação de APIs RESTful, integração com banco de dados, e otimização de desempenho; * Node-RED: Conhecimento em Node-RED para a criação de fluxos de integração de sistemas e automação de processos.
Experiência em React para desenvolvimento de interfaces interativas e dinâmicas; Experiência com para construção de aplicações React com funcionalidades como renderização do lado servidor (SSR) e geração de sites estáticos (SSG); * Compreensão técnica geral da plataforma DevOps (CI/CD) – (Desejável);

• Conhecimento em sistemas operacionais Linux, Windows – (Desejável);
• Conhecimento em Cloud Pública /Privada – (Desejável);
• Domínio em tecnologias de conteinerização: Docker e Kubernetes – (Desejável);
• Domínio de Shell Scripting – (Desejável);
• Vivência com tecnologias de monitoramento de sistemas (Zabbix, Grafana, ELK e similares) – (Desejável);
• Conhecimento em linguagens de configuração: Chef / Puppet / Ansible / Terraform – (Desejável);
• Experiência com ferramentas (Git, Cloudbees/Jenkins, Sonar, Fortfy, Artifactory) e familiaridade em desenvolvimento de software/lógica de programação – (Desejável);
• Conhecimento em ferramentas de monitoração Kibana, Grafana e Dynatrace – (Desejável);
• Domínio em arquitetura de ambientes voltados a micro-services – (Desejável).

Informações adicionaisNome do Cargo: Pessoa Desenvolvedora FullStackLocal de trabalho: Curitiba – PRAtuação 2x presenciais 3x remotas.Disponibilidade para trabalhar por turnos, conforme a necessidade da área.Disponibilidade para viagens, nacionais e internacionais.Benefícios:Plataforma de treinamentos online gratuitoPrograma de Saúde e Bem-estarCompra de veículo com descontoGympassEstacionamento no local – gratuitoPPR anualVale RefeiçãoPlano de SaúdePrevidência PrivadaPlano PecúlioZenklub – plataforma de saúde mental e bem-estar emocionalEtapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro

• Etapa 2: Mapeamento de perfil2Mapeamento de perfil
• Etapa 3: Teste de Integridade3Teste de Integridade
• Etapa 4: Teste de Inglês4Teste de Inglês
• Etapa 5: Triagem5Triagem
• Etapa 6: Entrevista Consultoria6Entrevista Consultoria
• Etapa 7: Shortlist com Gestor7Shortlist com Gestor
• Etapa 8: Entrevista Gestor8Entrevista Gestor
• Etapa 9: Proposta Salarial9Proposta Salarial
• Etapa 10: Contratação10Contratação

Conheça a VolkswagenA Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana.A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos!Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas.“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos.Construa com a gente a Nossa Volkswagen!Volkswagen tem compromisso com agenda ESGEm 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens’s Empowerment Principles – WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono.Fique de olho nas novidades da Volkswagen do Brasil nas nossas redes sociais. Vai que você é a pessoa que estamos procurando para fazer parte deste futuro com a gente? 😉

Nome da Empresa: Volkswagen

Salário:

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