Analista de RH – Concentrix

Titulo da Vaga: Analista de RH

Localização: Curitiba – PR

Descrição da Vaga: CONCENTRIX Somos fanáticos por nossas pessoas! E demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento; caminhos claros para o desenvolvimento de carreira; programas de apoio profissional, coaching e mentoria, uma rede global de amigos e colegas que podem te suportar e mais! (Tipo, muito mais.). Quer estar em uma multinacional que é Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo ao mesmo tempo em que estabelece conexões reais com as pessoas e desenvolve sua carreira? Seja um #gamechanger Junte-se ao nosso time e vamos tornar isso oficial! Todas as vagas da Concentrix vagas são elegíveis a Pessoas com Deficiência. Estamos procurando por um (a) Analista de RH. O que você fará: – Responsável por auxiliar na implementação e administração de programas de recrutamento. – Receber, selecionar e arquivar currículos, verificações de antecedentes e referências. – Conduzir entrevistas de triagem inicial, entrevistas por telefone e/ou entrevistas com candidatos em potencial. – Auxiliar com recomendações ao gerente sobre contratação de candidatos, fazer parceria com as partes interessadas apropriadas para oferecer pacotes de remuneração competitivos e facilitar a negociação com os candidatos. – Aproveitar vários recursos – internet, organizações comunitárias, mídia impressa, redes formais/informais, faculdades, associações comerciais – para obter candidatos qualificados direta e indiretamente. – Garantir a manutenção de registros e relatórios precisos e concisos sobre todas as fases do processo de recrutamento, trabalhando dentro do Sistema de Rastreamento de Candidatos (ATS) e ferramentas de HRIS. – Manter padrões consistentes para todos os candidatos e garantir a conformidade com todas as regras e regulamentos locais relacionados à contratação e recrutamento. – Responsável por desenvolver e aplicar um conhecimento profundo das especificações do trabalho para incluir experiência, habilidades e competências comportamentais necessárias para o sucesso em cada função. – Promover a imagem da empresa para candidatos e prestadores de serviços externos e garantir que a empresa seja representada da maneira mais precisa e apropriada para todos os candidatos e impulsionar pessoalmente os mais altos padrões de comportamento ético para todos os envolvidos nos processos de recrutamento. Requisitos: – Acima de dois anos de experiência; – Bacharelado preferencial; – Fortes habilidades de comunicação, tanto escritas quanto verbais; – Capacidade de realizar multitarefas, priorizar e cumprir prazos de entrega; – Proficiente em Microsoft Office; – Autoiniciador, senso de urgência, trabalha bem sob pressão, capacidade de trabalhar em ambientes de alta velocidade; – Senso de profissionalismo e capacidade de desenvolver relacionamentos; – Grande atenção aos detalhes; – Capacidade de lidar e manter informações confidenciais. Horário: Seg à sext – 08:00 às 17:48. Endereço: Centro – Curitiba.

• Local de trabalho: Curitiba, PR
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Nível hierárquico: Analista

Escolaridade Mínima: Ensino SuperiorFormação desejada:

• Administração de empresas, Ensino Superior
• Psicologia, Ensino Superior

Efetivo – CLT

Nome da Empresa: Concentrix

Salário:

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